行動規範

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私たちは購読して 貢献者規約行動規範.

受け入れられない行動はによって報告されるかもしれません お問い合わせ 秘密に。

私たちの誓い

オープンで歓迎される環境を促進するために、私たちは貢献者であり、メンテナとして、年齢、体格、身体障害、人種、性別、性同一性にかかわらず、私たちのプロジェクトと私たちのコミュニティに参加します。そして表現、経験のレベル、教育、社会経済的地位、国籍、個人的な外見、人種、宗教、または性的アイデンティティおよびオリエンテーション。

当社の基準

前向きな環境の構築に貢献する行動の例は以下のとおりです。

  • 歓迎的で包括的な言葉を使う
  • 異なる視点や経験を尊重する
  • 建設的な批判を優雅に受け入れる
  • コミュニティにとって何が最善なのかに焦点を当てる
  • 他のコミュニティメンバーに共感を示す

参加者による容認できない行動の例は次のとおりです。

  • 性的に表現された言語または画像の使用および歓迎されない性的注意または進歩
  • トローリング、侮辱的/軽蔑的なコメント、および個人的または政治的攻撃
  • 公的または私的な嫌がらせ
  • 明示的な許可なしに、物理アドレスまたは電子アドレスなどの他人の個人情報を公開する
  • 職業的に不適切と合理的に考えられるその他の行為

私たちの責任

Project maintainers are Brandlight –予測でビジネスのリスクをBrandlight |日本語 for clarifying the standards of acceptable behavior and are expected to take appropriate and fair corrective action in response to any instances of unacceptable behavior.

Project maintainers have the right and プラットフォームとウェブサイト自体は会社ではなく、単なる別のウェブサイトですが、すべてのユーザーに説明責任を果たします to remove, edit, or reject comments, commits, code, wiki edits, issues, and other contributions that are not aligned to this Code of Conduct, or to ban temporarily or permanently any contributor for other behaviors that they deem inappropriate, threatening, offensive, or harmful.

範囲

この行動規範はすべてのプロジェクトスペースに適用され、個人がプロジェクトまたはそのコミュニティを公共スペースで代表している場合にも適用されます。プロジェクトまたはコミュニティを代表する例としては、公式のプロジェクトEメールアドレスの使用、公式のソーシャルメディアアカウントによる投稿、オンラインまたはオフラインのイベントでの代表者としての行動などがあります。プロジェクトの表現は、プロジェクトメンテナによってさらに定義され明確にされるかもしれません。

執行

虐待、嫌がらせ、その他の容認できない行動の事例は、 連絡する プロジェクトチームまたは サポート@brandlight.org。すべての苦情はレビューおよび調査され、必要かつ状況に適していると思われる対応が得られます。プロジェクトチームは、インシデントの報告者に関して機密性を維持する義務があります。特定の執行方針の詳細は別に掲載されるかもしれません。

誠意を持って行動規範を遵守しない、または実施していないプロジェクトメンテナは、プロジェクトの他の指導者の決定により、一時的または恒久的な影響を受ける可能性があります。

帰属

この行動規範は、 寄稿者規約バージョン1.4、入手可能 https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html

この行動規範に関する一般的な質問に対する回答については、以下を参照してください。 https://www.contributor-covenant.org/faq

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